July 6, 2020, 12:22 p.m.

<UAE 노동법> 경조사 휴가에 대하여



UAE에 있는 회사에 근무하는 중인데 동생이 서울에서 결혼식을 하게 되었습니다.

회사에 경조사 휴가를 신청할 수 있을까요?


보통, 가족의 혼사나 조사가 있을 때 경조사 휴가를 신청하지요.

그런데 한국의 근로기준법에도 경조사 휴가에 대한 명시적인 규정이 없습니다. 다만, 회사 내에서 단체 협약이나 취업 규칙을 통해 이 부분에 대한 근거를 마련해서 시행하는 것입니다.

반면, 공무원은 관련 규정이 있는데요 그 내용을 간략히 소개하면, '본인이 결혼하는 경우 5일, 자녀 결혼시에는 1일, 배우자나 부모 사망시 5일, 자녀 또는 조부모 사망시 3일 등 (휴가기간 중 주말, 공휴일은 기간 산정 제외)'입니다. 

일반 사기업은 회사마다 조금씩 다르기는 하지만 위 공무원 관련 규정을 참고하여 내부 규칙을 정하고 있는 것 같습니다. 따라서 일반 사기업에 재직 중이라면 경조사 휴가와 관련된 회사 내부 규정을 확인해보시는 게 좋습니다. 


UAE 노동법에는 경조사에 대한 휴가 규정이 없습니다. 따라서 동생 결혼식에 참석하기 위해서는 자신의 연차를 사용해야 합니다.  

참고로, 개정 전 UAE 노동법에서는,
1. Hijira New Year's day                   1일
2. Gregorian New Year's day           1일
3. Eid Al Fitr (end of Ramadan)       2일
4. Eid Al Adha and waqf                  3일
5. Prophet Mohammed's birthday   1일
6. Isra and Al Miraj                          1일
7. National Day                               1일

을 공휴일로 한다고 규정되어 있었는데, 2017. 9. 18.에 일부 법령이 개정되면서 위 내용이 모두 삭제 되었습니다. 


매년 공휴일이 조금씩 달라지다 보니 법 규정은 삭제하고 대신 각료회의에서 정하여 공식적으로 발표하는 것으로 대체한 듯 합니다.